Vous cherchez un manager de transition : confiez-nous une mission
Besoin d'un manager en urgence ?
Deux possibilités pour nous contacter :
• Remplissez le formulaire ci-dessous
• ou appelez-nous au +33 6 67 65 15 80.
Nos experts prendront contact avec vous sous 48 heures.
Si vous êtes candidat et souhaitez intégrer notre vivier de managers de transition, cliquez ici.
Cabinet multi-spécialiste, Robert Walters Management de Transition intervient dans de nombreux secteurs et fonctions. Faites-nous confiance pour trouver le manager qualifié, disponible et immédiatement opérationnel qui pourra vous accompagner.
L'expertise de cadres et dirigeants hautement qualifiés et immédiatement opérationnels depuis 2004.
- Transformation de votre entreprise & Pilotage de vos projets stratégiques
- Remplacement immédiat & Renforcement de vos équipes
- Gestion d'une vacance d'un poste clé & Résolution de crise
- Croissance de votre business & Développement à l'international.
Leader Européen du Management de Transition
Créée en 2004, l'activité du Management de Transition se déploie dans nos 7 bureaux en Europe :
- Allemagne
- Belgique
- Espagne
- France
- Pays-Bas
- Suisse
- Royaume-Uni
Notre histoire repose sur des chiffres
-
7
Pays européens
-
29 830
Managers de transition en Europe
-
900
Missions traitées en France en 2024
-
92%
De nos candidats nous recommanderaient
Avec le manager identifié par Frédéric, Consultant en Digital, Sales & Marketing, Didier a pu s'appuyer sur un expert possédant le mindset adéquat pour challenger les équipes dans les transformations à mener.
"Le management de transition permet de s'appuyer sur un nouveau regard, résolument orienté business."
Pierre a sollicité l’aide de Laurent, Head of Digital & Technology, Sales & Marketing, pour dénicher un manager de transition, après avoir lui-même tenté l’expérience.
"J'ai apprécié l'accompagnement, la transparence et l'expertise de Laurent."
Dans le cadre de situations challengeantes où il faut obtenir des résultats très rapidement, la solution du management de transition est devenue un réflexe pour Miriam.
"Karina Sebti m'a tout de suite présenté le profil de manager qu'il me fallait. Du sur-mesure et ultra-expérimenté !"