Le dynamisme du secteur e a profité aux fonctions supports telles que la tarification, le contrôle de gestion, la comptabilité ou l’actuariat. La digitalisation du secteur a également créé de nouvelles opportunités.
Les banques ont continué à recruter en externe l'année passée : au sein des banques de financement et d’investissement, les profils M&A, relationship manager, et risk & compliances étaient très demandés.
Les recrutements se sont maintenus l'année dernière, surtout en droit du travail et en corporate, alors que les profils spécialisés en droit boursier ont commencé à devenir pénuriques.