Gestionnaire de Paie H/F

L'un de nos clients, un beau cabinet d’expertise comptable situé à Lisses (91) est à la recherche d'un/e Gestionnaire de Paie H/F.

La rémunération varie en fonction du profil entre 35 000 et 45 000 euros brute annuelle.

LE CABINET :

• Au total le cabinet est présent sur plus de 21 bureaux de proximité et comptabilise plus de 400 collaborateurs et 26 associés.

• Il s’agit de l’un des 30 premiers cabinets indépendants en France, présent en Ile de France et en Rhône-Alpes et leader sur le département de la Seine et Marne.

• Le cabinet fait partie d'un réseau mondial d’expertise et d'audit qui lui permet de bénéficier de nombreux avantages (communication, formation, réputation, digitalisation, etc).

• Depuis 2023 le cabinet est notamment labellisé « Happy At Work », « WeImpact » et « Happy Trainees » !

• Vous intégrerez l’un des pôles de Paris 8^ème, cabinet à taille humaine.

LE POSTE :

En tant que Gestionnaire de Paie H/F, et au sein d’une équipe structurée, dynamique et motivée, vous aurez en charge la gestion d’un portefeuille clients de A à Z (multi conventionnel) de 350 paies environ.

Cette mission inclut notamment :

• La collecte mensuelle, auprès des clients, des éléments de variables de paie
• La gestion de la production de manière autonome des paies et des charges sociales
• L’administration du personnel : contrat de travail, rupture conventionnelle, discipline…

Vous serez soutenu et accompagné techniquement par l’équipe de Juristes en Droit Social afin d’apporter à vos clients une prestation de qualité.

Collaborateur privilégié de vos clients, vous les accompagnerez au quotidien et leur apporterez un conseil de 1er niveau.

AVANTAGES :

• 1 à 2 jours de télétravail par semaine
• Ticket restaurant : 10€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l’employeur
• Mutuelle familiale et prise en charge à 80%
• Compteur et équilibre des heures supplémentaires
• Journée de Solidarité offerte par la Direction
• « Birthday OFF » : 1 jour de congé offert le mois de votre anniversaire
• Evènement d'équipe tout au long de l'année
• Fort esprit d'équipe qui contribue au maintien de l'ambiance familiale…

ET VOUS DANS TOUS CA ?

• Titulaire d’un diplôme Bac + 2/3 en Comptabilité / Gestion paie, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en cabinet comptable.

• Organisé et rigoureux, vous avez le goût pour le travail en équipe et aimez la relation client.

• Votre bon état d’esprit, votre réactivité ainsi que vos qualités relationnelles et d’écoute seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.

• Force de proposition, vous avez envie d'évoluer dans un environnement dynamique, collaboratif, bienveillant et digitalisé.