Technicien de laboratoire H/F

Nous recrutons, pour le compte d’un laboratoire médical, un(e) Technicien(ne) de laboratoire (H/F) pour un CDD de 12 mois. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Robert Walters est un cabinet de recrutement offrant des opportunités en intérim, CDD et CDI en Île-de-France, Rhône-Alpes et dans la région Grand Ouest. Notre équipe est spécialisée sur les métiers de l’industrie pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire et des dispositifs médicaux avec une ambition : créer la meilleure association entre les besoins de nos partenaires et les ambitions professionnelles de nos candidats. C’est dans ce cadre que nous recherchons un Technicien de laboratoire H/F.

Dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée (CDI), nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire pour intégrer un plateau technique automatisé.

Au sein de l’équipe, vous mettrez à profit votre expertise pour analyser et interpréter les contrôles de qualité ainsi que les résultats biologiques.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

• Préparer les analyses (tri des tubes, décantation, centrifugation, etc.) ;
• Réaliser des analyses automatisées en cancérologie, sérologie, hormonologie, biologie moléculaire et électrophorèse ;
• Assurer la validation technique des résultats obtenus ;
• Participer à la maintenance des équipements du service ;
• Gérer les stocks de réactifs.

Profil recherché
Vous êtes titulaire de l’un des diplômes suivants : BTS Analyses Biologiques, BTS Biotechnologie, BTS Anabiotech, BTS Bioanalyses et Contrôle, DUT Génie Biologique (option Analyses Biologiques), DETLM, DELAM ou DETAB.
Rigoureux(se) et dynamique, vous appréciez le travail en équipe.

Informations complémentaires

• Temps de travail : 35h55 par semaine (7h11/jour, 5 jours/semaine), avec intervention ponctuelle le samedi
• Horaires en rotation du lundi au samedi : 6h–14h / 9h–17h / 11h30–19h11
• Prise en charge à 60 % de l’abonnement de transport
• Mutuelle d’entreprise et dispositifs d’aide au logement
• Accès à un restaurant d’entreprise
• Intéressement et participation
• Avantages CSE (billetterie, chèques vacances, chèques cadeaux, etc.)
• 26 jours de congés payés + 5 jours de RTT