Responsables de Sites H/F – 75 / 92 – CDI

Dans le cadre de son développement, l’un de nos clients, un bailleur social intermédiaire recrute Deux Responsables de Sites H/F en CDI pour intervenir sur les zones de Paris (75) et des Hauts-de-Seine (92).

• Ces deux postes sont à pourvoir dès que possible.

• La rémunération varie entre 35 000 et 38 000 euros brute annuelle en fonction du profil.

L’ENVIRONNEMENT ?

• Notre client est un acteur majeur de l'immobilier résidentiel, spécialisé dans la gestion et l'exploitation d'un important patrimoine locatif à destination de différents publics. Présent à l'échelle nationale, il intervient sur l'ensemble du cycle de vie des logements, de leur commercialisation à leur gestion quotidienne. Engagé dans des enjeux d'utilité sociale et de qualité de service, il accompagne ses locataires au travers d'une offre de logements accessibles et diversifiée.

VOS MISSIONS ?

• En tant que Responsable de Sites H/F en CDI et directement en lien avec la Responsable du Patrimoine Immobilier, vous avez la charge de la gestion d'un portefeuille de 300 à 400 logements.

En tant que Responsable de Sites H/F en CDI vos missions seront notamment les suivantes :

• Assurer une présence terrain fréquente permettant de faire remonter et traiter les demandes/ réclamations des clients ;

• Piloter la vacance des immeubles et contribuer à la commercialisation des logements dans les meilleurs délais (visite des logements, états des lieux...) ;

• Vérifier et suivre l’entretien courant et la maintenance technique des immeubles de votre patrimoine ;

• Assurer un suivi « qualité » et "sécurité" des prestations réalisées sur les sites immobiliers et proposer à votre manager des plans d'actions (travaux d’amélioration, actions correctives...) ;

• Prendre part aux différentes étapes de livraisons des logements : mise à l'habitation des logements, suivi de la garantie de parfait achèvement et de la construction ;

• Préparer les assemblées générales pour les sites immobiliers en copropriété (relation syndic et amicale de locataires) ;

• Participer activement aux livraisons des logements : mise à l'habitation des logements, suivi de la garantie de parfait achèvement et de la construction.

VOS AVANTAGES ?

• Intéressement équivalent à 1 mois de salaire
• Prise en charge du Pass Navigo à 50%
• Tickets restaurants d’une valeur de 10 euros
• Mutuelle d’entreprise
• Voiture de service
• Télétravail

VOTRE PROFIL ?

• De formation BAC +2 en immobilier, au minimum (ou équivalent), vous justifiez d’une expérience probante et réussie dans la gestion opérationnelle d’un patrimoine immobilier, chez un bailleur / dans le domaine de la copropriété, qui vous a amené à gérer et résoudre des problématiques de locataires en direct avec la clientèle.

• Vous maîtrisez le pack office et vous disposez idéalement d'une bonne connaissance du Logiciel Ikos. Le permis de conduire est requis.

• Votre excellent relationnel et votre réactivité sont vos atouts. Vous appréciez être en contact avec les clients, et disposez d’un sens aigu de l’organisation.