Responsable Juridique Immobilier H/F

Dans le cadre de son développement, notre client, acteur international de premier plan dans le secteur du commerce, recherche un(e) Responsable Juridique Immobilier pour piloter les sujets juridiques liés à son portefeuille immobilier et accompagner sa stratégie d’expansion.

Rattaché(e) à la Direction Immobilier et Construction, vous encadrez une équipe juridique dédiée et intervenez comme référent(e) sur l’ensemble des problématiques immobilières, contractuelles et réglementaires

Vos missions

Conseil juridique et accompagnement des projets immobiliers

• Conseiller les équipes Développement et Immobilier sur les opérations immobilières.
• Participer aux négociations des baux commerciaux et autres contrats immobiliers.
• Analyser, rédiger et sécuriser les contrats (baux, avenants, garanties, conventions diverses).
• Veiller à la conformité juridique des opérations immobilières avec les réglementations locales.
• Accompagner les démarches administratives et l’obtention des autorisations nécessaires à l’exploitation des sites.

Gestion du portefeuille immobilier

• Assurer le suivi des échéances contractuelles et anticiper les renouvellements ou résiliations de baux.
• Gérer les garanties bancaires et autres sûretés associées aux contrats immobiliers.
• Maintenir une documentation juridique fiable et à jour.
• Assurer la conservation et l’archivage de l’ensemble des documents juridiques liés aux actifs immobiliers.

Management

• Encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe juridique.
• Organiser l’activité du service et définir les priorités.
• Participer au recrutement, à l’intégration et au développement des collaborateurs.
• Favoriser une culture de partage des connaissances et d’amélioration continue.

Reporting et amélioration continue

• Produire les reportings juridiques et opérationnels à destination de la direction.
• Mettre en place et optimiser les processus juridiques afin d’améliorer l’efficacité du service.
• Identifier et diffuser les bonnes pratiques au sein de l’organisation

Profil recherché

Formation

• Master 2 en Droit, idéalement spécialisé en droit immobilier ou droit des affaires.

Expérience

• Minimum 5 ans d’expérience en droit immobilier commercial.
• Solide expertise dans la négociation et la gestion de baux commerciaux.
• Expérience significative en matière d’autorisations administratives et de réglementation immobilière.
• Une expérience dans un environnement retail, commercial ou multi-sites constitue un réel atout.
• Première expérience managériale réussie souhaitée.

Compétences clés

• Excellentes capacités de négociation et de rédaction juridique.
• Leadership et management d’équipe.
• Sens de l’organisation et gestion des priorités.
• Esprit pragmatique et orienté solutions.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant.
• Très bon relationnel et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés.
• Orientation résultats et sens du service