Responsable R&D H/F
Salaire confidentiel
Localisation Annemasse
FULL_TIMEConsultant Marjolaine Poulain
JobRef 1384692/001
Date de création 7 juin 2022
rhône-alpes health/r-d-manager 2022-06-07 2022-08-06 pharmaceuticals Annemasse Rhône-Alpes annemasse FR 74160 Robert Walters https://www.robertwalters.fr https://www.robertwalters.fr/content/dam/robert-walters/global/images/logos/web-logos/square-logo.png
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Responsable R&D H/F dans le secteur des dispositifs médicaux.
Notre client est une société fabriquant des dispositifs médicaux, son rayonnement est international. Le poste est basé en Haute-Savoie.
Directement rattaché(e) au directeur R&D, vous intervenez en qualité de Responsable R&D H/F du service composé d’une équipe de 6 personnes.
Vos missions principales sont :
- Gérer et animer l’équipe (6 personnes)
- Définir les objectifs annuels
- Proposer des thématiques de Recherche
- Encadrer les activités liées à l’innovation
- Animer les activités de veille scientifique en lien avec les thématiques de recherche
- Piloter les dossiers de conception des nouveaux produits, incluant les activités pré-cliniques et toxicologiques
- Superviser la partie technique (partie exploratoire) afin de parvenir à l’amélioration de la connaissance des produits (vulgarisation)
- Propriété intellectuelle : être l’interlocuteur principal des cabinets de propriété intellectuelle pour les questions afférentes à la gestion des brevets
- Gestion des collaborations externes
Vous êtes doté(e) idéalement d’un doctorat en chimie ou d'une formation scientifique de type bac+5 (type biochimie ou pharmacien).
Un bon niveau en Anglais est exigé car vous évoluerez dans un environnement international.
Une maîtrise des outils bureautiques est également nécessaire.
Vous justifiez d’une première expérience industrielle -à des fonctions de manager- dans le secteur des dispositifs médicaux.
Des notions de gestion de projets seraient appréciées.
En tant que manager d’équipe, vous êtes doté(e) d’une autorité naturelle, plus communément de «leadership».
Autres qualités pour réussir dans la fonction :
Autonomie, qualités relationnelles, esprit d’équipe, rigueur dans le suivi de la démarche, sans perdre l'objectif de vue, sens des responsabilités, organisé(e), pédagogue, rigoureux(se) et synthétique.
Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ci-dessous.
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