Logo blanc Robert Walters sur fond vert

Qui sommes-nous ?

Pionnier du management de transition par spécialités en France, en Belgique et aux Pays-Bas, Robert Walters propose une réponse flexible et efficace à des situations de changement, de crise ou d'internationalisation.

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Deux hommes travaillant face à un ordinateur

Publications et actualités

Nos experts livrent leur analyse sur l'évolution du marché du management de transition, les niveaux de rémunération en France et dans le monde, et prodiguent des conseils à destination des entreprises et des candidats.

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Ecran lumineux avec chiffres, fond flou

Nos expertises

Les missions en management de transition s'ouvrant à l'ensemble des secteurs, notre équipe est composée de professionnels regroupés par pôle d’expertise, approche métier et/ou sectorielle. 

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Notre vision

Sous l’impulsion visionnaire de Karina Sebti, Directrice, le cabinet Robert Walters a lancé en 2004 l’activité Management de Transition en France. La volatilité des cycles économiques, l'abolition des frontières et le manque de temps nécessitaient alors de trouver des solutions innovantes pour identifier des profils réactifs, mobiles et internationaux.
Si beaucoup d'entreprises et de candidats se montrèrent d'abord réticents à l'idée d'associer un caractère temporaire à des postes d’experts ou de dirigeants, le Management de Transition s’est imposé au fil des années comme un modèle de souplesse et de flexibilité dans le monde de l’emploi européen et international.
Bénéficiant d’un succès exponentiel, cette activité se distingue par deux avantages concomitants : la mise à disposition d’une ressource immédiatement opérationnelle et le lien avec un cabinet de conseil qui met au cœur de son écosystème la confiance, l’expertise et une forte vision stratégique.

   

Deux hommes en costume qui travaillent sur une table

Etudes de cas clients


Transformation d'une organisation d'un entreprise du secteur bancaire, accompagnement d'une entreprise du secteur immobilier en difficulté, optimisation d"une direction comptable...
La division Management de Transition de Robert Walters accompagne tout type d'entreprises dans des contextes très variés.
Consultez le détail de ces cas clients.

Contactez-nous

Karina Sebti, Directrice du Management de transition - Robert Walters

Karina Sebti

Directrice du Management de transition - Robert Walters

"Le management de transition est une révolution sociale fondée sur l'agilité et la liberté, au profit d'une plus grande intelligence professionnelle."

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+33 (1) 40 67 88 00