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Offres d'emploi de responsable maintenance

Robert Walters recherche et sélectionne des responsables maintenance de haut niveau spécialisés dans tous les secteurs d'activité. Nos consultants mettent à votre disposition de nombreuses offres d'emploi de responsable maintenance pour vous aider à construire votre carrière.

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Responsable maintenance et travaux neufs F/H

Fourchette de salaire: Selon profil

Localisation: Ambérieu-en-Bugey

Date de création: 31 octobre 2019

Groupe international reconnu dans le secteur de l’industrie lourde, notre client recherche un responsable maintenance et travaux neufs F/H pour manager les équipes techniques sur ce site de 400 personnes basé dans l'Ain.
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Responsable maintenance et travaux neufs F/H

Fourchette de salaire: Selon profil

Localisation: Chalon-sur-Saône

Date de création: 31 octobre 2019

Groupe international reconnu dans le secteur de l’industrie lourde, notre client recherche un responsable maintenance et travaux neufs F/H pour manager les équipes techniques sur ce site de 400 personnes basé en Saône et Loire.
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Responsable maintenance et travaux neufs F/H

Fourchette de salaire: Selon profil

Localisation: Andrezieux-Boutheon

Date de création: 31 octobre 2019

Groupe international reconnu dans le secteur de l’industrie lourde, notre client recherche un responsable maintenance et travaux neufs F/H pour manager les équipes techniques sur ce site de 400 personnes situé dans la Loire.
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Responsable Maintenance H/F

Fourchette de salaire: confidentiel

Localisation: Loiret

Date de création: 29 octobre 2019

En tant que Responsable Maintenance H/F vous devrez gérer la maintenance du site de production de notre client afin de garantir le bon déroulement des opération.
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Responsable maintenance ETN H/F

Fourchette de salaire: Salaire confidentiel

Localisation: Angoulême

Date de création: 9 octobre 2019

Pour renforcer sa structure managériale, notre client recherche un responsable maintenance et travaux neufs H/F. Il est rattaché au directeur du site et membre du CODIR. Il manage une équipe de soixante personnes.
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