Controleur de gestion - Performance Commerciale (H/F)

Vous souhaitez rejoindre un groupe structuré, reconnu pour son excellence opérationnelle et son exigence en matière de performance ? Vous êtes à l’aise dans les environnements analytiques et aimez accompagner les directions opérationnelles dans la prise de décision ? Nous recherchons pour notre client, un acteur majeur de son secteur, un Contrôleur de Gestion Performance Commerciale (H/F). Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. La rémunération sera déterminée selon le profil et l’expérience.

Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l’entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, intérim et management de transition, avec une présence mondiale dans plus de 30 pays, et en France à Paris, Nantes et Lyon.

Le cabinet couvre les domaines suivants : finance/comptabilité, RH/paie, banque/assurance/immobilier, ADV/logistique, assistanat et life science.

Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire privilégié des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management.

Rattaché(e) à la Direction du Contrôle de Gestion, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance commerciale et le soutien à la prise de décision des directions de zone et des directions commerciales.

Vos principales missions seront les suivantes :

Pilotage de la performance commerciale :

• Suivre et analyser les indicateurs clés (CA, marges, rentabilité, mix produits, etc.) ;

• Mettre en place et actualiser des tableaux de bord et reportings destinés aux directeurs de zone et au comité de direction ;

• Identifier les leviers d’amélioration de la rentabilité et de la performance ;

• Participer activement aux revues mensuelles de performance.

Accompagnement du réseau et des directions de zone :

• Être le référent des directeurs de zone pour le suivi des résultats et la mise en œuvre de plans d’action ;

• Challenger et accompagner les équipes opérationnelles sur la compréhension des écarts entre le réalisé et le budget ;

• Diffuser la culture de pilotage et former les équipes commerciales aux KPIs.

Gestion budgétaire et prévisionnelle :

• Participer à la construction budgétaire annuelle et aux reprévisions ;

• Analyser les écarts entre le budget et le réalisé et proposer des actions correctives ;

• Garantir la cohérence des données financières sur le périmètre concerné.

Outils et amélioration continue :

• Contribuer à l’amélioration des outils de pilotage (Power BI, ERP, CRM…) ;

• Participer à des projets transverses d’optimisation de la performance (pricing, structure commerciale, plan de commissionnement).

• Formation supérieure en finance, gestion ou école de commerce (Bac+5) ;

• Expérience d’au moins 3 à 5 ans en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement multi-sites ou commercial ;

• Solides compétences en analyse financière et en data visualisation (Power BI, Excel avancé) ;

• Sens du business, esprit d’analyse et de synthèse ;

• Excellent relationnel et goût du terrain pour accompagner les équipes dans leur performance.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste clé, à forte visibilité, au sein d’un groupe structuré et en croissance ;

• Une fonction stratégique au cœur du pilotage de la performance commerciale ;

• Des échanges constants avec les directions opérationnelles et le top management ;

• Un environnement stimulant, favorisant l’autonomie et la montée en compétences ;

• Des outils modernes et un cadre de travail collaboratif.

📩 Vous souhaitez contribuer activement au pilotage de la performance d’un groupe leader et donner du sens à vos analyses ?
Postulez dès maintenant et donnons ensemble un nouvel élan à votre carrière.